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Zertifikatslehrgang „Nachlasspfleger/in“ Modul 2 (Erbrecht, Vermögenssorge, Haus + Grund) (NPII 01/25)

06. – 09.05.2025 | täglich 09:30 – 17:00 Uhr – am letzten Tag bis 15:00 Uhr | Münster

Teilnahmegebühr

591,00 

Zertifikatslehrgang „Nachlasspfleger/in“ Modul 2: Erbrecht, Vermögenssorge und Umgang mit Haus- und Grundbesitz in der Nachlasspflege

Wissen um den gesetzlichen Rahmen seines Auftrags und besondere Kenntnisse des Erbrechts und der Abwicklung wirtschaftlicher und vermögensrechtlicher Angelegenheiten sind unverzichtbares Grundwissen, will man als Nachlasspfleger tätig sein. In der Weiterbildung wird das zur Führung von Nachlasspflegschaften erforderliche Wissen vermittelt und an realen Fällen die Umsetzung in der Praxis eingeübt.

Das Modul vermittelt die für die Führung erforderlichen Fachkenntnisse und geht detailliert auf das Erbrecht, die Vermögenssorge, gerichtliche Genehmigungen sowie dem Umgang mit Haus- und Grundbesitz ein.

Erbrecht (1 Tag)
• Grundlagen des Erbrechts
• Erbauseinandersetzung
• Erbenermittlung
• gesetzliche und gewillkürte Erbfolge
• Erbschein und Testamentseröffnung
• Umgang mit Erben und Erbengemeinschaften

Vermögenssorge und gerichtliche Genehmigungen (2 Tage)
• Sicherung und Verwaltung des Vermögens durch den Nachlasspfleger
• Abrechnung und Übergabe des Vermögens, Entlastung und Haftung
• Vorgeschriebene Vermögensverwaltung und Gerichtliche Genehmigungen
• Aufsicht und Kontrolle durch das Gericht, Genehmigungen und Befreiungen

Umgang mit Haus- und Grundbesitz (1 Tag)
• Umgang mit Immobilienvermögen Haus und Grundbesitz
• Behandlung, Bewertung, Verwaltung und Veräußerung von Immobilienvermögen

Zielgruppe: Berufsbetreuer/innen, Verfahrenspfleger/innen, Nachlasspfleger/innen, Erbenermittler/innen, Jurist/innen sowie Interessierte welche als Nachlasspfleger/in tätig sind bzw. tätig werden wollen.

Informationen

Dozent/innen: Ralph Chauvistré
• Diplom Rechtspfleger
• Nachlasspfleger
• Testamentsvollstrecker

Abschluss
Teilnahmebescheinigung

Lernmittel
Skript als PDF-Datei (zum selbst ausdrucken) – wird vor Seminarbeginn per E-Mail versandt.

 

Rabatte

Mitarbeiter/innen von Betreuungsvereinen und Betreuungsbüros sowie Berufsbetreuer/innen, welche Mitglied im BGT, BdB oder BVfB sind erhalten einen Rabatt von max. 10 %. Den gleichen Rabatt erhalten Mehrfachbucher (mind. zwei Seminare oder mind. zwei Teilnehmer/innen) und alle Teilnehmer/innen, die in der Vergangenheit bereits eines unserer Seminare besucht haben als Treuerabatt.
Um die kontinuierliche Weiterbildung unserer Lehrgangsteilnehmer/innen zu fördern, gewähren wir den Absolvent/inn/en unserer Lehrgänge „Berufsbetreuer/in“, „Betreuungsassistent/in“ und „Verfahrenspfleger/in“ danach 20 % Rabatt beim Besuch unserer Seminare (Weiterbildungsrabatt).
Diesen Weiterbildungsrabatt von 20 % gewähren wir auch den Absolvent/inn/en des B.A.-Studiengangs „Betreuung und Vormundschaft“ der Steinbeis-Hochschule Berlin sowie deren Mitarbeiter/innen.

• Mehrere Rabatte können nicht kombiniert werden.

Bildungsscheck NRW:
Sozialversicherungspflichtige Mitarbeiter/innen der Betreuungsvereine, Betreuungsbüros und von Berufsbetreuer/inne/n sowie Berufsbetreuer/innen aus NRW erhalten gegen Einlösung des Bildungsschecks NRW den Nachlass von max. 50 %. Unter www.bildungsscheck.de finden Sie alle Informationen dazu.

Leistungen zur Teilnahme am Arbeitsleben durch die DRV und Transfergesellschaften:
Unter Umständen übernimmt die Deutsche Rentenversicherung gem. SGB VI und SGB IX die gesamten Kosten der beruflichen Anpassung als Rehabilitationsmaßnahme.
Transfergesellschaften fördern in der Regel ebenfalls die Ausbildung.

Mehrere Rabatte/Nachlässe können nicht kombiniert werden.

Teilnahmegebühr

591,00 

Hinweis

Die Gebühren für den Sachkundelehrgang „Berufsbetreuer/in“, die Sachkundemodule 9 und 13, die Lehrgänge „Betreuungsassistenz“, „Fachkraft in der Betreuungsbehörde“ und „Nachlasspflege“ können auch in Raten jeweils vor Beginn eines jeden Moduls gezahlt werden.
Bei Ratenzahlung können keine Rabatte berücksichtigt werden. Als Bearbeitungsgebühr und für Zinsen werden 5,00 % der Lehrgangsgebühr in Rechnung gestellt (siehe AGB).